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POLICÍA MEDIOAMBIENTAL

En peligro de extinción… los Agentes de Medio Ambiente #AAMM #AAFF de la Junta de Andalucía

Desde la Junta de Personal de los servicios periféricos
administrativos de la Junta de Andalucía, máximo órgano de
representación del personal funcionario en Huelva, se quiere poner en
conocimiento de la ciudadanía la situación penosa que se está
produciendo en el seno de la Delegación Territorial de Agricultura,
Pesca y Medio Ambiente en Huelva, concretamente en el ámbito de los
Agentes de Medio Ambiente (AMAs). 
Este colectivo viene sufriendo con resignación desde el año 2007, 
las políticas de recortes que está practicando la  Administración de la
Junta de Andalucía en materia de empleo público. Reflejo de las mismas,
son las más que evidentes carencias de personal que vienen padeciendo
estos servicios en los últimos años y que dificultan el día a día de
estos trabajadores/as por el aumento de las cargas de trabajo que
produce la situación.
Actualmente a nivel provincial, existen entorno a 100/112 plazas de Agentes de Medio Ambiente, pero no todas están cubiertas. Existen 38
plazas que se encuentran totalmente desocupadas por diversos motivos
como pueden ser bajas de larga duración, jubilaciones que no se cubren,
etc… Solamente un total de 74 puestos son los que efectivamente están
siendo ocupados. Por ello, queremos resaltar la incuestionable
profesionalidad y dedicación de los trabajadores/as de  este colectivo
que,  pese a la situación tan precaria que están padeciendo, sacan su
trabajo adelante como buenamente pueden. Un claro ejemplo lo encontramos
en la Unidad Biogeográfica nº 5 Condado, la cual está pensada para
albergar 6 puestos de Agentes, pero hoy por hoy, solamente cuenta con 3
agentes desempeñando sus funciones.
De todo lo descrito anteriormente se desprende un mensaje alarmante.
Se está produciendo de forma normalizada y sostenida en el tiempo, una
disminución  entorno al 30%  en el número de trabajadores/as que
desempeñan sus funciones como Agentes de Medio Ambiente, con su
consiguiente empobrecimiento en el servicio a la ciudadanía.
Desde la Junta Personal de los Servicios Periféricos Administrativos 
en Huelva, deseamos que se produzca un temprano desbloqueo en la
política de empleo público de la Administración de la Junta de Andalucía
que posibilite la cobertura de los puestos vacantes y la dotación de
otros nuevos, en las sucesivas ofertas de empleo público que redunde en
el colectivo de los AMAs.
Iván Navarro Morado
Secretario de la Junta de Personal de los Servicios Periféricos Administrativos de la Junta de Andalucía en Huelva

Fuente: huelva24.com